Блог LifeDeveloper.ru

     Каждый я получаю результаты своих действий. И по результатам можно оценить насколько эффективна та или иная деятельность. Подписан договор — результат переговоров, позавтракал — результат правильного приготовления пищи.

     Отношение к результатам является не только оценочной категорией — вот что я хочу сказать сегодня. То как мы относимся к результатам во многом их и формирует.

     Избыток мотивации чаще оказывается вреден. К примеру, недавно при работе с крупным клиентом менеджер проектов моей компании так замотивировал персонал, что часть специалистов просто отказалась работать, заявив следующее: «в таких условиях работать не могу».

     Есть некий оптимальный уровень мотивации, превышение которого наносит больше вреда, чем пользы. Речь не только о случаях с крупными клиентами, но и в случаях любых сложных задач. Чем больше превышение этого уровня, тем больше ошибок в решении, тем менее оно качественно.

     Принцип достаточности актуален во всем. Волшебные 80–20 (принцип Парето: 20% усилий приносят 80% результата) или 70–30 («золотое сечение», пропорция, по которой созданы лучшие произведения искусства) — кому как больше нравится.

     С мотивацией нужно поступать также. Берём тот уровень, что задумали и выдаем его лишь на 2/3. Тем самым получаем оптимальное решение задачи, как для себя, таки в случае работы с персоналом.

     Тут стоит отметить, что если задача сама по себе простая, то особого вреда повышенная мотивация не несёт. Это справедливо и в варианте работы с низкоквалифицированным персоналом.

Мой блог находят по следующим фразам

• живорад славинский
• Живорад Славинский
• славинский гп-4
• Живорад Славинский ГП-4 или унификация
• марк пальчик скачать
• решение задач по логике

• Тайна фильма «Секрет» или сила реальной необходимости (26)
• Основы лайф-билдинга или как из ручейка жизни сделать горный поток (2)
• Методы активного самопознания — День 10 (0)
• Легкий способ решения Сложных Задач (35)
• 3 принципа неудачиков или Система ЗлоКачественного Обучения (4)

     Правильная постановка цели — лишь элемент планирования. Реальная деятельность человека связана с действием и постоянным принятием решений. Об одном эффективных методов принятия решений я и хочу написать сегодня.

     Этот метод принятия решения прост и эффективен как Калашников. Звучит он так: просто перестаньте думать.     

     Знаю, это может казаться нелепым или слишком простым. Я по-началу тоже думал именно так, пока не попробовал этот метод в действии. Правда лучше всего он работает в случае сложных задач. Для простых задач обычная логика остается весьма удобным инструментом.

      Об этом методе я узнал из исследовании амстердамского психолога Апа Дижкстерхьюза (Ap Dijksterhuis). В своём опыте он на примере выбора людьми автомобилей, квартир или произведений искусства показывает вот что:

• если участники опыта принимали решение сразу, по сути случайно, тогда верный ответ давали лишь 36%
• если участник принимал решение сознательно за определенное время, взвешивая все параметры, то шас принять верное решение у него был 47%
• самое интересное — если участникам давали такое же количество времени, как и в предыдущем варианте, но постоянно отвлекали, не давая размышлять над задачей, то верный выбор был в 59% случаев

    Другими словами, наше бессознательное может принимать сложные решения лучше, чем наш разум. И чем больше количество параметров в задаче, тем выше эффективность такого решения.

     Проблема сознательного принятия решений в том, что вы можете сосредоточиться только на нескольких вещах одновременно. Эта особенность связана по смыслу с психологическим правилом 7±2, которое означает, что наше сознание может удерживать внимание лишь на нескольких вещах одновременно. А именно от 5 до 9.

      Кроме того в условиях необходимости принятия быстрого и сложного решения это может привести к тому, что определённым факторам вы будете уделять чрезмерное значение.

      Пределы одновременной обрабоки информации бессознательным на порядки выше. То же касается и скорости обработки информации.  Когинтивная психология утверждает, что сознание обрабатывает информацию со скоростью от 10 до 60 бит (элементов) в секунду. Что касается бессознательного, то оно может обработать до 11 миллионов элементов. То есть примерно в 250 000 (!) раз быстрее.

      Есть ещё один вывод по результатам опытов Дижкстерхьюза — верные решения, принятые бессознательно, также гораздо больше нравятся их авторам. В отличие верных решений после сознательных раздумий. Это же легко можно заметить и в жизни. Как при выборе одежды, так и при выборе домашнего животного.

Мой блог находят по следующим фразам

• секрет роста
• методика самопознания
• пэат живорада славинского скачать
• как правильно формулировать цель
• живорад славинский
• техники ПЭАТ и ГП-4 скачать

• Простой и доступный секрет личностного роста (33)
• Почему реальность утирает нос любой фантастике? (0)
• Основные причины НЕдостижения целей (5)
• Как построить 100% достижимый путь к своей цели (28)
• Время=деньги=время или Как повысить свою личную эффективность на порядок? (24)

     Обучение прямого действия подразумевает, что навыки, которые мы приобретаем, можно применить сразу или через некоторый короткий промежуток времени. То же и с результатами внутренней работы над собой.

     Сегодня я хочу рассказать вам о невероятно эффективном методе получения новых навыков, который очень ярко демонстрирует основные принципы обучения прямого действия.

     Метод основан на принципе работы shareware-программ (или демо-версий), то есть программ, которые действуют ограниченное количество времени, а после можно решить — нужна ли покупка такой программы или нет. Тем самым можно убедиться в реальной эффективности применяемого инструмента.

     Как и многие интересные методы работы с программным обеспечением, этот метод можно применить и к получению новых навыков в жизни.

      Действует это крайне просто:

• выбираем навык или привычку, который хотим опробывать
• 30 дней придерживаться этого навыка или привычки
• решить для себя, насколько эффективен навык и, возможно, оставить его не только на 30 дней, а больше

     Многие в детстве делали что-то на спор, да что там говорить — я знаю немало примеров, когда не маленькие дети, а полноценно взрослые люди поступали таким образом.

     Принцип 30-ти дней очень пересекается с принципом «на спор», потоому как время так же ограничено, а достижение вполне конкретно. То есть результат всегда можно отследить через 30 дней.

     После этого периода демо-пробы всегда есть возможность отказаться от продолжения. Однако и продолжить жизнь с приобретенным навыком куда проще, чем на первый день.

      «Дорогу осилит идущий», почему бы не попробывать примерить на 30 дней то, о чём раньше только мечтал или к чему стремился ?

      Идея не нова — первый раз в области исследований личной эффективности и саморазвития она была преложена Стивом Павлина. А в 2006 году переведена на русский Анатолием Тихомировым.

      Прочесть перевод оригинала статьи Стива Павлины про метод 30-ти дней можно на сайте Анатолия по ссылке http://www.lief.ru/blog/2006/03/30-dney-do-uspeha/.

      Попробовать метод 30-ти дней можно уже сейчас.

Мой блог находят по следующим фразам

• живорад славинский
• символическое моделирование
• глубокий пэат 4 скачать
• скачать методику ГП-4 бесплатно
• методика личностного роста
• сайт по решению задач на логику

• Самый Стабильный Вклад в Новом Году (6)
• Deadline: пора сдвинуть тело с мертвой точки! (6)
• Простой и доступный секрет личностного роста (33)
• Обучение через игру или Кинолента Жизни (4)
• Кухаркины Дети или Почему тренинги бывают жутко неэффективы (7)

     На дворе конец декабря, а это значит, что уже через неделю начнётся 2009 год. Кто-то подводит итоги прошедшего года, а кто-то уже планирует на новый.

     Уже сейчас можно говорить о некоторых тенденциях в новом году. Во-первых это связанное с экономическим кризисом, да и целом с требованиями нового времени, необходимое изменение, модернизация многих процессов в нашей жизни. И речь, конечно не только про экономику. Кризис обнажил больные места в обществе потребления.

     Во-вторых наибольшую ценность, как об этом говорилось ещё в СССР, обретает выражение «кадры решают всё», а вместе с ним и новые подходы к обучению, личностному росту, саморазвитию. Требования становятся неизменно выше, а время для перехода на новые уровни — всё меньше. Кто не успевает, тот увеличивает свои шансы остаться на обочине жизни.

     Если раньше у пустышек и офисного планктона была возможность чувствовать себя комфортно не прилагая особых усилих, то сейчас условия таковы, что двигаться в собственном развитии просто необходимо.

     При таких условиях самым стабильным вкладом в новом году будет вклад в здоровье и личностный рост. Постоянное обучение новым навыкам, самообразование должны будут стать повседневным, неотложным процессом. Про то, что здоровьем нужно заниматься, а не только наблюдать за ним, думаю понятно.

      И ещё раз про вечный двигатель необходимости. Кризис — это стимул для развития и повышения своей квалификации, навыков, личностного роста в целом. Подход и отношение к проблемам в жизни должно быть именно таким.

Мой блог находят по следующим фразам

• методы преподвания самопознания
• Славинского техники
• живорад славинский скачать
• скачать методику ГП-4
• гп-4 славинский скачать
• задачи по логике и их решение

• Обучение через игру или Кинолента Жизни (4)
• Метод 30-ти дней (9)
• Deadline: пора сдвинуть тело с мертвой точки! (6)
• 3 принципа неудачиков или Система ЗлоКачественного Обучения (4)
• Тайна фильма «Секрет» или сила реальной необходимости (26)

     Про недостатки нынешней системы образования, государственного обучения и о необходимости постоянного повышения своего профессионального уровня сегодня написала газета «Ведомости»:

В условиях кризиса выйдет на поверхность феномен, тщательно маскируемый нынешней системой образования: до трех четвертей выпускников вузов не получают достаточных для профессиональной работы компетенций.

…Распространявшаяся по всей экономике волна денег и оптимизма вела не только к повышенному спросу на работников; предприятия боялись расстаться даже с наименее эффективными работниками, ибо цена рабочей силы постоянно шла вверх.

     Ещё один довод в пользу принципа необходимости, о котором я сегодня уже писал в посте о тайне фильма Секрет.

     Когда в жизни есть трудности — человек учится их преодолевать и преодолевает. Нужно сдать проект — напрягся, сдал проект, расслабился. Расслабился — тут уже подобрался и другой проект с «горящими» сроками. В одном месте не успел — в другом опоздал. Болезнь студента — жить от сессии до сессии. И это первый признак неудачника — привычка ослаблять хватку.

     Корни такой проблемы как правило не в плохих заказчиках, не в обществе потребления, не отношениях — они внутри человека. С собой мы играем в ментальные игры, лишь бы оставаться в состоянии психологического комфорта, не брать ответственность за свою жизнь, не брать ответственность ни за что. Если вы смотрели фильм Револьвер, вы понимаете о чём я. Если не смотрели — сделайте то как можно скорее.

     Лишь когда возникает непреодолимая необходимость (читай — кушать хочется или нечто подобное) — тогда человек посылает к чёрту внутренние диалоги и начинает совершать прямые действие для решения проблем. То есть действия без огладки на своё эго и прочий ментальный хлам. Не бездумное действие, подчёркиваю, а необходимое.

     За примерами далеко ходить не надо:

• по статистике азиаты, которые иммигрировали в США или Канаду начинают зарабатывать больше, чем белые (в среднем), за 16.5 лет. Среди корейцев и китайцев самый высокий процент владельцев бизнеса в США.
• многие хотят «свой бизнес», а некоторые даже начинают. Но через год-два подход «я очень хочу бизнес» в 70–90% случаев терпит крах.
• всем известно выражение о том, что лучших результатов в жизни добиваются те, кто в школе получал тройки. За редкими исключениями это именно так. Тот, кто ни раз падал и уже не боится упасть, может позволить себе действовать свободно. Меняя мечты на реальность по своему курсу.

     Можно мечтать булочке с маком или визуализировать её хоть всю жизнь, но пока не поднимешь задницу — булочку не получишь. Можно много заниматься самомотивацией, но результаты будут зачастую сильно хуже, чем если действовать исходя из необходимости. Находить оправдания, но не решать задачу — вот второй признак неудачников или ещё одна болезнь студентов.

     Третий признак — боязнь падения.  Из-за этого страха бОльшая часть тех, кто хочет «свой бизнес» не начинают его никогда.

     Когда перестаёшь только мечтать и излечиваешься от этих 3 болезней — уже тогда в жизни начинают происходить значительные изменения к лучшему.

Мой блог находят по следующим фразам

• методики личностного роста
• методики Живорада Славинского
• как правильно формулировать желания
• построить СТО
• как построить сто
• ap dijksterhuis

• Тайна фильма «Секрет» или сила реальной необходимости (26)
• Самый Стабильный Вклад в Новом Году (6)
• Обучение через игру или Кинолента Жизни (4)
• Deadline: пора сдвинуть тело с мертвой точки! (6)
• Простой и доступный секрет личностного роста (33)

     Когда я первый раз посмотрел фильм «Секрет», он очень меня воодушевил. Действительно, какой чудесной может быть жизнь, если формировать её собственными мыслями. Да и забота одна — правильно формулировать желания. Что может быть проще ?

     Однако тень сомнения в действии секрета всё же осталась. Ну не может быть всё так просто. Такое ведь не раз было — хочешь чего-то, вроде и формулируешь нужный поток мыслей на тему, однако не происходит желаемое. Значит ли это, что секрет фильма не работает ?

     …Второй раз я смотрел фильм более вдумчиво. И именно во второй раз понял одну маленькую интересную особенность — кроме правильного мышления к Секрету необходимо, просто обязательно, действие.

    Почему-то все, с кем я общался на тему «Секрета», будто не замечали этой фишки. Может быть не все смотрели фильм более одного раза ?

     Да речь в общем-то и не о том, что кроме «правильно думать» нужно ещё и «делать». Это и не обсуждается, потому что все итак понимают. Другое дело, может ли человек обойтись без того, что он хочет или это является необходимой частью его жизни.

     Настоящий секрет по-моему именно в этом: не важно, чего ты хочешь, важно — без чего ты не можешь. Лидер не может быть кем-то другим, потому как он просто не может быть другим. А если и будет — это будет уже не лидер. Такова сила идентичности.

     В том числе поэтому многие курильщики не могут бросить курить потому что не готовы ещё действительно быть здоровыми. Хотят, но не могут, потому что просто не представляют себя другими.  Своеобразная импотенция реализации целей, воли человека.

     Потому важно не просто хотеть, а испытывать необходимость. Необходимость рождает действие. Без всяких там рассуждений на тему дополнительной мотивации или тайм-менеджмента.

     Когда необходимость и желания совпадают — мы получаем настоящий Секрет.

Мой блог находят по следующим фразам

• Духовный Выбор или Чистый Язык
• как размышлять при решении задач на логику
• символическое моделирование живорад славинский
• методы самопознания
• живорад славинский
• Где можно найти живорада славинского?

• 3 принципа неудачиков или Система ЗлоКачественного Обучения (4)
• Самый Стабильный Вклад в Новом Году (6)
• Основы лайф-билдинга или как из ручейка жизни сделать горный поток (2)
• Обучение через игру или Кинолента Жизни (4)
• Методы активного самопознания — День 10 (0)

     Когда я захожу в книжный магазин, а это бывает нынче всё реже, я понимаю, что за красивую обложку с меня хотят снять ещё одну стоимость книги. Я выхожу из такого магазина и иду домой. Получать информацию доступно и часто бесплатно. Между тем я готов заплатить за решение задачи адекватную сумму.

     Многие учились в вузе или техникуме. Как минимум в школе.

На протяжении нескольких лет такого образования для меня всегда оставалось загадкой — почему за такое огромное количество времени, которое мы проводим в учебных заведениях и немалое количество денег мы на выходе всё равно сами дожны находить актуальную информацию и снова тратить время на её анализ.

     Вы бы стали платить кому-то за каждый свой вздох и выдох ? За чистый воздух люди согласны платить, но за каждый вздох и выдох непонятно какого воздуха ?

     Интернет дал нам отличную возможность получить то что нам нужно с минимальными усилиями. И тем самым сконцентрироваться на главном — на наших целях.

     Вот четыре простых способа бесплатного обучения, которые помогут отбросить лишние телодвижения по поиску информации и наконец-то начать жить, достигать своих целей и ставить перед собой новые:

• Участие в тематических сообществах и форумах

     Тематические сообщества практически по всем темам есть в ЖЖ (www.livejournal.com) — нужно лишь зарегистрироваться. Так же есть группы по интересам в социальных сетях, вроде вКонтакте или Одноклассники. Единственный минус — регистрация на Одноклассниках нынче платная.

     Форумы же в большинстве бесплатны и их можно найти в поисковике.

• Видео и аудио ресурсы. Подкасты, аудиокниги, видеокасты.

     Подкасты — это как правило короткие аудиоролики, которые можно слушать в mp3-плеере, на телефоне и тд. В этих аудиороликах авторы делятся советами и любой другой информацией по заданной теме подкаста. Очень удобно, как и аудиокниги.

     Скачать аудиокниги или подкасты можно по тематическому запросу в поисковике, либо на специализированных сайтах, вроде www.rpod.ru.

     Видеокасты — то же самое, но в видео. Много роликов на РуТуб (www.rutube.ru), Ютуб (www.youtube.com). Есть в том числе и видеоруководства по различным темам !

     И то и другое можно находить на сайтах социальных сетей нового поколения веб 2.0, вроде ХабраХабр.

• Блоги

     Персональный эксперт — так можно назвать этот способ. Многие ведущие специалисты в своих областях всё чаще ведут блоги. Стоит правда отметить — не все из них по их специализации. Иногда просто необходимо выразить себя и блог для этого очень подходит.

     Тем не менее блоги — очень эффективный источник. Рекомендую подписываться на RSS-рассылки или по e-mail, дабы получать всегда свежую информацию с интересующих вас блогов.

     Подписаться на новые статьи блога «Путь к себе», к примеру, можно по вот таким ссылкам:

  Записи по RSS
  Записи по E-Mail

• Бесплатные онлайн-тренинги и семинары

     Сегодня в Рунете набирает обороты движение свободного обучения. Это и бесплатные тренинги онлайн, и семинары, и тематические открытые обсуждения.

     Бесплатные тренинги как правило проводятся как вебинары. То есть живое аудио через Интернет, связь в реальном времени с автором через чат и выполнение домашних заданий самостоятельно. Либо дистанционно — вам высылают mp3 (видео) запись урока, темы, вы делайте домашнее задание.

     На сегодня это очень популярный и полезный способ получить новые знания. Найти информацию о расписании бесплатных вебинарах можно к примеру на сайте Webinar2.com. Сайт русскоязычный, пусть вас не смущает название.

     Так же популярны конференции специалистов в той или иной сфере. К примеру, Сергей Жуковский в ближайший понедельник проводит конференцию по продвижению блогов.

     Подробнее можно прочесть в его посте «Аудио-Понедельник. Будет круто!». Я уже записался

-------

     Эти несколько способов, если их использовать вместе, лично мне помогают без особых усилий освободить уйму времени, которое я раньше тратил на поиск нужной информации.

     Тем самым у меня гораздо больше возможностей заниматься по-настоящему важными вещами.  Думаю это будет полезно каждому.

Мой блог находят по следующим фразам

• символическое моделирование
• Секрет правильного мышления
• секреты роста
• живорад славинский
• jivorard slavinskiy
• Духовный Выбор или Чистый Язык

• Самый Стабильный Вклад в Новом Году (6)
• Простой и доступный секрет личностного роста (33)
• Почему реальность утирает нос любой фантастике? (0)
• Обучение через игру или Кинолента Жизни (4)
• Наверное, самый легкий способ научиться чему угодно (4)